• Megjelenítés

munkaerő

Bérkülönbségek vállalatok között és cégen belül - Mi a helyzet az EU-ban?

Bérkülönbségek vállalatok között és cégen belül - Mi a helyzet az EU-ban?

Az elmúlt időszakban ellentétes tendenciák jellemezték az európai bérek alakulását. Közeledett egymáshoz az egyes európai országok átlagkeresete, ugyanakkor az országokon belül nőtt a bérek egyenlőtlensége. A növekvő országon belüli bérkülönbségeket többségében a cégek közötti bérkülönbségek növekedése okozta, miközben a cégeken belüli bérkülönbségek inkább csökkentek Wouter Zwysen, az Európai Szakszervezeti Intézet kutatója által publikált tanulmány alapján.

Nagyot ugrott tavaly óta a minimális építőipari rezsióradíj

Nagyot ugrott tavaly óta a minimális építőipari rezsióradíj

Közzétette az ÉVOSZ a 2022. évre ajánlott minimális építőipari rezsióradíj számítását. A több mint 20 tételből álló költségféleségeket számba vevő számítás a 2021. évi minimális értékeket veszi alapul, ez alapján pedig nagyot ugrott a rezsióradíj ÁFA nélkül számított legkisebb összege.

Tényleg gyors a magyar bérnövekedés? Így állunk a régióban

Tényleg gyors a magyar bérnövekedés? Így állunk a régióban

A bérvita újabb szakaszához érkeztünk (lásd itt és itt). A munka mint termelési tényező kapcsán felsejlő problémák, ellentmondások (legyen szó a teljesítmény és ellenértéke közötti paritásról, vagy éppenséggel a mögöttes statisztikák koherenciájáról) a korábbi viták inkonkluzivitása folytán persze szükségszerűen törnek újra és újra a felszínre.

Infláció: a volt amerikai pénzügyminiszter szerint sokkal rosszabb a helyzet, mint azt most gondoljuk

Infláció: a volt amerikai pénzügyminiszter szerint sokkal rosszabb a helyzet, mint azt most gondoljuk

Nő az inflációs nyomás az amerikai gazdaságban, az áremelkedés mértéke januárban elérte a 7,5%. Erre 1982 óta nem volt példa. Az inflációs nyomás ugyanakkor még egy jó ideig nem enyhülhet Larry Summers egykori pénzügyminiszter szerint, aki már tavaly év elején is felhívta a figyelmet a veszélyre. Summers szerint ugyanis a munkaerőpiac sokkal feszesebb, mint azt a hivatalos statisztikák mutatják, a járvány idején kiesők nagy része már nem fog visszatérni a munkahelyekre. A feszes munkaerőpiac pedig jelentős béremeléseket vált ki, ami elkerülhetetlenül növeli az inflációs nyomást.

Szakács, pincér nincs elég, de a fizu is kevés

Szakács, pincér nincs elég, de a fizu is kevés

A koronavírus-járvánnyal járó korlátozások miatt jelentős veszteséget szenvedett el vendéglátószektor, amelynek a munkaerőhiánnyal is meg kell küzdenie. Nagy szükség lenne béremelésre, amelyet a cégeknek elég nehéz kigazdálkodniuk. Mindeközben a vendégek visszacsábítását nem könnyíti meg, hogy az éttermi étkezés árát sem kímélte a drágulás.

Valóságos bérháború zajlik Magyarországon - Idén a dolgozók győznek?

Valóságos bérháború zajlik Magyarországon - Idén a dolgozók győznek?

Akár az első negyedév végéig eltarthatnak az idei évről szóló bértárgyalások a munkáltatók és a munkavállalók között. Érdekképviseleti vezetőket kérdeztünk arról, hogy mekkora a bérnyomás. A bértárgyalásokon eddig jellemzően 7-15% közötti megegyezésekről számoltak be, de van, ahol ennél is nagyobb az emelés mértéke. A felgyorsult infláció, az egyre erőteljesebb munkaerőhiány és persze önmagában a 20%-os minimálbéremelés is felfelé hajtja a fizetéseket. Közben a cégvezetőket szorítja az is, hogy sok esetben elszaladtak a termelési költségeik a többszörösére ugró energiaárak miatt, míg a korábban jó ötletnek tűnő hosszútávú beszállítói szerződések alapvető gátjai lehetnek annak, hogy egy-egy cég árat emeljen a megrendelője felé.

Új fókusz a felsőoktatásban: ezek a kompetenciák elengedhetetlenek a munkaerőpiacon

Új fókusz a felsőoktatásban: ezek a kompetenciák elengedhetetlenek a munkaerőpiacon

A munkaerőpiacra a folyamatos, dinamikus változás a jellemző, a Világgazdasági Fórum Future of Jobs jelentése szerint 2025-re az összes alkalmazott 50%-ának át kell képeznie magát, ahogy a technológia fejlődik. Változnak tehát azok a tulajdonságok is, amelyek vonzóvá tesznek egy munkavállalót, erre pedig a felsőoktatási intézményeknek is reagálniuk kell. A Docler Holdinghoz tartozó Kodolányi János Egyetem épp ezért vezette be kooperatív nézőpontú egységes felsőoktatás-pedagógiai modellt, melynek lényege, hogy a hallgatók aktívak, a gyakorlati témáknál a képzési területhez tartozó, céges világban meglévő, stratégiai partnerek közvetlenül beleszólnak a tartalmakba, továbbá részt vesznek nem csak a gyakornoki programban, hanem a tanításban is, sőt sokszor projektfeladatokat adnak. A struktúrában minden szakon, minden egyes tantárgy esetében összehangoltan jelennek meg a tartalmi és a kompetenciafejlesztő elemek, a tanárok pedig partnerként tekintenek a hallgatókra, folyamatosan segítik, támogatják őket.

Hamarosan ellephetik Magyarországot a vendégmunkások

Hamarosan ellephetik Magyarországot a vendégmunkások

Már olyan szinteket ért el a munkaerőhiány a vendéglátószektorban, hogy mindenképpen külföldi vendégmunkások nagy arányú foglalkoztatására lesz szükség ahhoz, hogy érdemben javuljon a helyzet - mondta a Telexnek Flesch Tamás, a Magyar Szállodák és Éttermek Szövetségének (MSZÉSZ) tiszteletbeli elnöke.

Az Amazon fizet a raktárosainak, hogy luxus lakóautóban élhessenek

Az Amazon fizet a raktárosainak, hogy luxus lakóautóban élhessenek

A munkaerő megtalálása és megtalálása egyre komolyabb kihívásokat jelent szinte minden vállalat számára, különösen az olyan cégek esetén, mint az Amazon, amelynek a logisztikai központjaiban kemény és nehéz munka vár az emberekre, a nagy verseny miatt a fizetés sem éppen fényes, és a szezonalitás miatt nagy rugalmasságra is szükség lenne.

Akkor dolgozunk, amikor ráérünk: hódít a platformmunka

Akkor dolgozunk, amikor ráérünk: hódít a platformmunka

A járvány kapcsán felpörgő gyorskereskedelem az európai döntéshozatal fókuszába helyezte a platformmunkások helyzetét is. A digitális megoldásokon, appokon keresztül rugalmasan dolgozó futárok, sofőrök, fordítók jelentette foglalkoztatási forma legnagyobb hazai képviselője a foodpanda. A cég ügyvezetője egyetért a formálódó uniós szabályozás főbb céljaival, vagyis a platformmunkásoknak adható szélesebb körű juttatási csomaggal és biztosabb védőhálóval, ám úgy véli: mindez nem mehet a platformmunka legfőbb előnye, a rugalmasság rovására.

Ki járna jobban az ellenzék adóterveivel?

Ki járna jobban az ellenzék adóterveivel?

Az ellenzék által bemutatott személyi jövedelemadózási terv nem borítaná fel látványosan a ma létező gyakorlatot. Az alacsony jövedelműek jól járnának, a többiek adóterhe ugyanennyi maradna. Cserébe a költségvetésnek több százmilliárd forintnyi bevételkiesésre kell megoldást találnia, az alacsony jövedelmű gyerekesek előnye eltűnne, és egy szűk sávban visszatérne az ellentmondásos megítélésű nagyon magas marginális adókulcs.

Eurizon: vége az ingyenpénznek, de így is lehet még részvényekkel keresni

Eurizon: vége az ingyenpénznek, de így is lehet még részvényekkel keresni

A helikopterpénz idén meg fog szűnni, de a magas fogyasztás, a növekedés és az infláció velünk marad 2022-ben is – derült ki az Eurizon Asset Management Hungary mai évnyitó sajtótájékoztatóján. A szakértők szerint bár leárul az ingyenpénz korszaka, nem kell temetni a részvénypiacot, viszont taktikát kell váltani, amelynek középpontjába a szelektálás lesz.

Megállapodott az UniCredit az olasz szakszervezetekkel

Megállapodott az UniCredit az olasz szakszervezetekkel

Szakszervezeti megállapodást kötött az olasz UniCredit: 1200 főnek önkéntes alapon szüntetik meg az állását, ezt azonban 725 fő felvételével részben ellensúlyozza a bank.

Egyes országokban összeomlóban a közlekedés, de nálunk más a nagy mumus!

Egyes országokban összeomlóban a közlekedés, de nálunk más a nagy mumus!

A koronavírus omikron variánsának rendkívül gyors terjedése miatt számos európai térségben válik problémássá a kritikus infrastruktúrák működtetése. Akár egy egész országot is képes megbénítani, ha mozdony- vagy villamosvezetők, buszsofőrök tömegesen esnek ki betegség miatt a munkából. Arról, hogy veszélyezteti-e a közlekedést az ötödik hullám idehaza, a Portfolio a BKV, a Volán és a Vasutasok szakszervezeteit kérdezte.

Rendkívül veszélyes dolog miatt nőnek a bérek Magyarországon

Rendkívül veszélyes dolog miatt nőnek a bérek Magyarországon

Idén a béremelés jellemzően egész cégre kiterjedő, kevésbé a vállalaton belüli bizonyos csoportokat érintő beavatkozásként jelenik majd meg. A leggyakoribb indok a keretösszeg emelésre az infláció, míg legfontosabb célként a munkavállalók megtartását említették leggyakrabban a válaszadók – derül ki a Profession.hu kutatásából.

Az idén meglódul a fizikai dolgozók bére

Az idén meglódul a fizikai dolgozók bére

A fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére 1441 forint volt tavaly a negyedik negyedévben, ez 9 százalékos növekedés az előző év azonos időszakában mért 1322 forinthoz képest - közölte a Trenkwalder és a Moore Hungary kedden az MTI-vel.

Címlapról ajánljuk
Részletes keresés
–
FRISS HÍREK
NÉPSZERŰ
Összes friss hír
Kőkeményen belerúgott a legendás F-35-ös vadászgépekbe a világ leggazdagabb embere - Tényleg ekkora a baj?
Portfolio hírlevél

Ne maradjon le a friss hírekről!

Iratkozzon fel mobilbarát hírleveleinkre és járjon mindenki előtt.

Fórum
Partnereink Bankmonitor Avis Opten Budai Egészségközpont MHC Mobility