Az Európai Nyugdíjasok és Idős Korúak Szövetségének (FERPA) Nőtagozata legújabban azért harcol, hogy az uniós országokban számolják fel azt a nyugdíjhátrányt, amely a munkából kiesett évek miatt éri a nőket. A cél, hogy elegendő aláírást gyűjtsenek ahhoz, hogy emelni tudják a nők nyugdíját - írja a Népszava.
A világ tíz leggazdagabb nője összesen 200 milliárd dolláros vagyon tulajdonosa. És hogy kik ők? Íme a lista:
Bár a foglalkoztattak körülbelül fele nő, csak minden harmadik vezető nő az Európai Unióban, vagyis a nők továbbra is alulreprezentáltak a cégvezetők körében, ráadásul átlagosan közel negyedével kevesebbet keresnek férfi társaiknál. Magyarországon az uniós átlagnál több a női vezető, azonban a nemek közötti bérszakadék nálunk a legnagyobb az EU-ban.
A Vodafone a jövőben aktívan és célzottan toboroz majd olyan nőket, akik a családalapítás miatt szakították meg karrierjüket. A telekomóriás elkötelezett amellett, hogy növeli a női munkavállalók arányát a szervezeten belül.
Egy friss tanulmány szerint a magyar nők még 85 évet várhatnak, mire annyit keresnek majd, mint a férfiak. Ha ez valakit megnyugtat, nem nálunk a legrosszabb a helyzet, a német nőknek például 280 év múlva jöhet el a fizetésbeli egyezőség. A PwC tanulmánya emellett arra is kitér, hogy milyen gazdasági hatásai lennének annak, ha több nőt foglalkoztatnának az egyes országokban, Magyarországon például 9%-os GDP-bővülést becsülnek.
Január elsejétől tölti be hivatalát a Vatikáni Múzeumok első igazgatónője, Barbara Jatta, akit Ferenc pápa jelölt ki a tisztségre. Kiemelkedően fontos pillanat ez a művészet történetében, hiszen nő még sosem vezette a világ egyik legnépszerűbb múzeumi együttesét.
2015-ben a teljes állásban dolgozók között a nők átlagosan 20 százalékkal kerestek kevesebbet az Egyesült Államokban, mint a férfiak - derül ki a statisztikai hivatal adataiból. De azért bőven vannak olyan foglalkozások, amit jól megfizetnek, a CNBC összegyűjtötte a legjobban fizetett állásokat a nők körében. Íme a top 5.
A Jupiter Asset Management és az Old Mutual Global Investors is elhatározta, hogy nem szavazza meg több férfi igazgatósági tag kinevezését, ezzel is arra ösztönözve a cégeket, hogy minél több női tagot válasszanak be a vállalatirányításba - írja a Financial Times.
Globális szinten a vállalatok igazgatótanácsában 14,7%-kal képviseltetik magukat a nők, Európában ugyanez az arány már 24,4%. Szektor szerinti bontásban a ciklikus fogyasztási javak, a telekommunikáció és a pénzügyi szféra szívja fel a legtöbb női vezetőt, a világ élén pedig Norvégia áll 46,7%-os női vezetői aránnyal. A Credit Suisse legfrissebb elemzése szerint minél magasabb a női vezetők aránya egy tőzsdei cégen belül, annál jobban teljesít az adott vállalat részvénye. Ezek után ki merné állítani, hogy egy nő nem való főnöknek?
Fontos 21. századi lépést tett előre a globális gyógyszeriparban a brit GlaxoSmithKline: a világ 25 legnagyobb gyógyszercége közül elsőként választott női vezetőt a vállalat élére - írja a Bloomberg.
A legnagyobb alapkezelők közlése szerint a dolgozók állományának közel felét teszik ki a nők, vezető pozícióban viszont alig 25%-ukat foglalkoztatják. A női dolgozók férfiakhoz képesti aránya a Baillie Giffordnál a legmagasabb, míg a legtöbb női felső vezetőt arányaiban az Aberdeen foglalkoztatja a Financial Times cikke szerint.
Teljes felelősséget vállalt a történtekért.
A politikai fordulatról szóló legfontosabb információk, egy helyen.
Most először szerepelt azóta, hogy főnöke visszalépett a jelöltségtől.
Cikkünk folyamatosan frissül az orosz-ukrán háború legfontosabb híreivel.
Szerintük kétezer ukrán katona esett el vagy sebesült meg egyetlen nap alatt.
Az európai uniós tagállamok külügyminisztereinek ülésén.
És mi az a Trump-trade?
Hirsch Gábor IT biztonsági szakértőt kérdeztük a Checklistben.
Turbulens heteken vagyunk túl, de van még öt és fél hónap.
