Februárban is folytatódott a magyar munkanélküliségi ráta emelkedése. Legutóbb 2021 első felében volt olyan magas a munkanélküliségi ráta, mint most. Az elemző szerint a következő hónapokban tovább nőhet a munkanélküliség, miután a magyar gazdaság recesszióban van.
A nyári csúcsot követően folyamatosan zajlik a foglalkoztatás lemorzsolódása. A vállalatok elkezdtek alkalmazkodni az emelkedő költségekhez, és egyre többen a létszámleépítésben látják a megoldást - írja Virovácz Péter, az ING Bank vezető közgazdásza.
Az évtizedek óta nem látott áremelkedés miatt a munkavállalók és a munkáltatók egyaránt jelentős béremeléssel számolnak az idei évben – derült ki a Wyser felméréséből. A legtöbb dolgozó 10 és 30% közötti béremeléssel lenne elégedett. A kutatás szerint az a vállalat, amelyik az inflációnál kisebb béremelést ad, a fluktuáció növekedésével nézhet szembe.
Technikai recesszió, növekvő infláció, növekvő toborzási igények, jelöltek által vezérelt piac, bérspirál – a vállalatok közötti munkaerőpiaci verseny továbbra is kritikus szinten van. Kijelenthetjük, elég viharos a helyzet a magyar munkaerőpiacon HR-es perspektívából. Jövő hónapban kerül megrendezésre az ország első számú toborzásra koncentráló eseménye, a recruiTECH, ahol a toborzási és HR szakma találkozik: mindazok, akik a szellemi munkaerő-toborzásban érintettek. Az esemény kapcsán kérdeztük Toldi Gábort, stratégiai toborzási tanácsadót, a rendezvény főszervezőjét.
A hazai vállalatok menedzsmentje óvatosabb várakozásokkal néz 2023 elé – derül ki a Randstad legfrissebb „HR Trends 2023” kutatásából, melynek célja, hogy betekintést nyújtson a Magyarországon működő cégek jelenlegi gazdasági helyzethez történő alkalmazkodásába, illetve az előttük álló HR-kihívásokba.
Az energiaválság, valamint az alapanyagárak emelkedése miatt világszerte nehéz helyzetbe kerültek a cégek, azonban a PwC Magyarország Vezérigazgató Felmérése szerint a hazai cégek különösen törékenynek ítélik meg helyzetüket. A leginkább a makrogazdasági volatilitás, az árak emelkedése aggasztja a vállalati döntéshozókat. Jó hír, hogy egyáltalán nem terveznek bércsökkentést és létszámleépítést a társaságok - derült ki a PwC Magyarországi Vezérigazgatói Felméréséből.
A Meta Platforms, a Facebook és az Instagram tulajdonosa közölte, hogy a költségek csökkentése és a prioritások áthelyezése érdekében befagyasztja a munkaerő-felvételt és átszervez néhány csapatot – számol be a hírről a Bloomberg.
Közalkalmazotti létszámstoppal, szociális intézkedésekkel és adóügyi változásokkal kezdődött a második félév Romániában.
A Covid-19 megjelenése nehéz helyzet elé állította a munkavállalókat és a munkáltatókat. Hasonló, vírus okozta, az egész világot érintő rendkívüli helyzet nagyon régen, szakemberek szerint az 1918-1919-es spanyolnátha idején fordult csak elő. A világjárvány alapjaiban rázta meg a globális és az uniós gazdaságot is, egyik napról a másikra változtatta meg a korábban biztosnak és megingathatatlannak hitt mindennapokat. A legújabb Portfolio Longformban szakértők segítségével járjuk körbe, milyen rövid- és hosszútávú munkaerőpiaci hatásai vannak a pandémiának, mire számíthatunk a vírus lecsengése után, és vajon van-e bármilyen pozitív hozadéka a történteknek a munkavállalók vagy a munkáltatók szempontjából.
Új honlapon - a kitoboroz.talentuno.hu-n - gyűjtik a koronavírus-járvány idején is elérhető munkalehetőségeket, a térképes megjelenítés és az ügyfélszolgálat segítségével bárki könnyen tájékozódhat arról, hogy a közelében van-e üresedés - mondta el Kelliár Zsolt, a Talentuno ügyvezetője az M1 aktuális csatorna szombat reggeli műsorában.
Körülbelül két hétig érvényes az államigazgatási létszámtop – jelezte Gulyás Gergely Miniszterelnökséget vezető miniszter a mai Kormányinfón.
Egy nem nyilvános kormányhatározat november 6-i dátummal a teljes közszférában, azaz a minisztériumoktól és az állami cégektől kezdve a rendőrségen keresztül egészen az egészségügyig létszámstopot rendelt el - írja a 24.hu a birtokába került kormányhatározat alapján. Az érdekképviseletek sem tudtak a készülő tervről és az akut közszféra létszámhiány miatt mindez az ellátási problémákat akár fokozhatja is a tavaszi hónapokig. Gulyás Gergely Miniszterelnökséget vezető miniszter a csütörtöki Kormányinfón cáfolta, hogy az egészségügyben is érvényes lenne a létszámstop, ami egyébként is csak kb. 2 hétig lesz érvényben.
Nincs kórházi létszámstop, folyamatos az üres álláshelyek betöltése – olvasható az Állami Egészségügyi Ellátó Központ közleményében, mellyel a reggel megjelent sajtóhíreket cáfolják.
November 6-ától gyakorlatilag létszámstop lépett életbe az egészségügyben - írja a Népszava.
A Dunaferr cégvezetőjének elbocsátásról szóló levelének nyilvánosságra kerülése után közleményt adott ki a társaság. Ezek szerint kedden 350 főt érintő létszámcsökkentést jelentett be a kormányhivatal felé. Borús hangulatú közleményében még a "további racionalizálási lépések" kifejezés is elhangzik.
Több ezer munkavállalónak csökkentheti a bérét Németországban a BMW egy takarékossági program részeként - jelentették pénteken német hírportálok.
Legfeljebb 26 ezer aláírást adtak le.
A budapesti memorandumnak keserű tapasztalata van a kelet-európai ország számára.
Friss híreink a válságról percről percre.
Leszavazta a parlament a hadiállapot kihirdetését.
Több mint százan fertőződtek meg.
Megjöttek a részletes harmadik negyedéves GDP-adatok.
Érkeznek még hitelminősítői döntések.
Alakul az új magyar gazdasági vezetés.
