18 hónap időtartamú
gyakornoki programra.
A bank lehetőséget kínál tapasztalatszerzésre a jegybanki ismeretek iránt elkötelezett, még hallgatói státuszban lévő utolsó éves közgazdasági egyetemeken tanulók és frissen végzett, közgazdasági egyetemi diplomával rendelkező pályakezdők részére megkönnyítve ezáltal a munkaerőpiacra kikerülő tehetséges fiatalok szakmai boldogulását.
A gyakornoki program befejeztével a program legjobbjai a banknál folytathatják szakmai pályafutásukat.
A gyakornoki program tartalma
A 18 hónap időtartamú gyakornoki program 3-6 hónapos rotációkból épül fel, mely során a gyakornokok a bank elméleti elemzői területeinek munkájába kapcsolódnak be (Pénzügyi stabilitás, Monetáris stratégia és közgazdasági elemzések, Pénzügyi elemzések).
A gyakornoki programban résztvevők számára lehetőség a teljes állásban vagy részmunkaidőben (legalább heti 30 óra) való foglalkoztatás. A bank rugalmas foglalkoztatási rendszere biztosítja a gyakornokok számára az egyetemi tanulmányokkal együtt járó kötelezettségek teljesítését.
A gyakornoki program részeként a gyakornokok kijelölt mentor szakmai felügyelete és irányítása mellett:
- Felelősségteljes feladatokat kapnak, amely során az elméleti tudásukat gyakorlati tapasztalatokkal gazdagíthatják,
- Orientációs programban vesznek részt, amely által teljes rálátást szereznek a résztvevők a jegybank működéséről, feladatairól, felépítéséről,
- Lehetőségük lesz belső szervezésű készségfejlesztő tréningeken és szakmai workshopokon részt venni, amely a gyakornokok szakmai és személyes fejlődését biztosítja,
- A mentori támogatást, személyes visszajelzéseket biztosítunk a résztvevők fejlődésének elősegítése érdekében,
- Szakmai támogatást nyújtunk a jegybanki témákhoz kapcsolódó szakdolgozat elkészítéséhez.
Kiknek a jelentkezését várjuk?
- Olyan utolsó éves, master képzésben résztvevő közgazdász hallgatók vagy a 2011. évben végzett pályakezdő közgazdászok jelentkezését várjuk, akik
- Érdeklődnek a makrogazdasági, monetáris politikai, makropénzügyi problémák iránt és
- Magas szintű angol nyelvtudással bírnak,
- Szóban és írásban egyaránt jól kommunikálnak,
- Elemző készség, konceptuális gondolkodás birtokában vannak, valamint
- Képesek és szeretnek csapatban dolgozni,
- Nyitottak a tanulásra, fejlődésre és készek ezért erőfeszítéseket is tenni.
Előnyt jelent a jelentkezésnél, ha a pályázó tudományos munkát folytatott (pl. TDK), külföldi képzési programban vagy szakmai gyakorlaton vett részt.
Hogyan történik a kiválasztás?
A jelentkezést követően a résztvevők egy többfordulós kiválasztási folyamatban vesznek részt, amelynek elemei között szakmai feladatmegoldás és egy Értékelő Központban való részvétel szerepel. Az Értékelő Központ során életszerű munkahelyi helyzetek szimulálásában a résztvevők különböző egyéni és csoportos gyakorlatokban vesznek részt.
A jelentkezés módja
A www.karrier.mnb.hu oldalon történő regisztráció során pályázatához a szakmai önéletrajz mellett egy motivációs levél és legalább egy, referenciaként felhasználható írásos tanulmány, dolgozat, cikk csatolását kérjük.
A jelentkezés határideje
Pályázati anyag elküldését legkésőbb 2011. október 11-ig várjuk.
(x)