Karrier

A tömeges távmunka csak reményeinkben létezik

Emlékeztek még a filmre, amiben Sandra Bullock menő programozóként úgy áll egy vállalat alkalmazásában, hogy még soha nem találkozott a főnökeivel, és sosem járt a cég központjában? A cybervilágban valós autópályák helyett a világhálón száguldozunk, sok munkakörben semmi szükség rá, hogy ténylegesen bejárjunk a munkahelyünkre. Ám ami filmen természetes, az ma még csak kezdetlegesen működhet Magyarországon; nálunk a cégek többsége idegenkedik a távmunka gondolatától.

Távmunka - elérhető közelségben

A PricewaterhouseCoopers nyílt szakmai napot tartott a távmunka gyakorlati megvalósításának tudnivalóiról, amelyen a különböző iparágakban tevékenykedő vállalatok gazdasági, HR vezetői mellett minisztériumi tisztségviselők és munkaügyi szakemberek is részt vettek. A rendhagyónak mondható szakmai nap különlegessége, hogy kézzelfogható közelségbe hozta az új munkaszervezési módot, felvonultatva azt az infrastrukturális hátteret, amely a távmunkahelyek kialakításához szükséges.

Virtuális iroda - A távmunka mindenkinek megéri

Nem csörög a vekker fél hétkor, nem készülődsz kapkodva egyik kezedben vasalóval, a másikban egy szelet pirítóssal. Felteszed főni a teát, köntöst veszel, leülsz a számítógéphez, a mobiltelefont odakészíted a billentyűzet mellé: máris a munkahelyeden vagy.

Mark Arnold, Plank Gábor és Fatér Gyula a BB igazgatóságában

A Budapest Bank a mai napon rendkívüli közgyűlést tartott. A közgyűlés az előterjesztéseknek megfelelően 3 éves időtartamra a társaság igazgatóságának tagjává választotta Mark Arnold vezérigazgatót, Plank Gábort, a Budapest Bank vállalati üzletágának vezetőjét és Fatér Gyulát, a Budapest Alapkezelő vezérigazgatóját. A közgyűlési határozatokkal egy időben a Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete (PSZÁF) jóváhagyta Mark Arnold igazgatósági taggá és vezérigazgatóvá történő kinevezését.

Terták Ádám az ITDH élén

Erősít a Deloitte

CIB Alapkezelőtől a Credit Suisse-hez

Rebák Attila, a CIB Alapkezelő Rt. korábbi munkatársa a Credit Suisse Asset Management Alapkezelő Rt.-nél folytatja szakmai pályafutását.

Új ügyvezető igazgató a Dataplex Kft. élén

Erősít a Weil, Gotshal & Manges

Personal Hungary

Idén első alkalommal nyitja kapuit a "Personal Hungary" Emberi Erőforrás Management Szakkiállítás, melyre 2004. november 17-18-án kerül sor a SYMA Rendezvénycsarnokban.

Dr. Varga Béla a Kapolyi Ügyvédi Irodánál

Saját cégénél folytatja Zoltán Csaba

Zalakerámia: itt az új vezérigazgató

A Zalakerámia Rt. Igazgatósága közölte, hogy 2004. október 12. napjától a Zalakerámia Rt. vezérigazgatója Márton Péter úr.

Új szenior menedzser a Deloitte-nál

Ki auditálja az OTP-t - új felelős a Deloitte-nál

Dunavölgyi Mária a MasterCard-nál folytatja

A Budapest Bank Budapest Alapkezelő Rt. üzlettámogatási munkatársat keres

Feladata lesz:

Személyi változás a BÉT vezetőségében

Munkahelyi hűségnyilatkozat

Korlátozható-e a munkavállaló abban, hogy másik cégnél elhelyezkedjen?

Álláskeresési stratégiák

Nem azért van rá szükség, mert jól hangzik. Ha jelentkeztél vagy húsz helyre, de sehonnan sem hívnak vissza, vagy a legváratlanabb pillanatokban telefonálnak, számodra ismeretlen(nek tűnő) cégektől, hívnak be különböző, egymással frontálisan ütköző időpontokra, valamint nem érted, hogy kerülsz rendszeresen olyan cégekhez interjúra, ahol nálad vagy sokkal képzettebbeket keresnek, vagy pont te vagy túliskolázott a pozícióhoz.