Dobos-Horváth Krisztina több mint 10 éve támogatja az SAP helyi és regionális részlegeit, mint HR Business Partner, és már hatodik éve vezeti Magyarország egyik legnagyobb szoftvercégének HR részlegét. Nevéhez fűződik a hazai HR folyamatok automatizálása, több száz ember felvétele, beintegrálása az SAP kultúrájába, valamint a cégen belüli HR business partnerség tartalommal való feltöltése. A szakember hitvallása szerint a HR folyamatosan változik annak érdekében, hogy támogatni tudja a változó üzletvitelt, és az ezzel módosuló igényeit, ezért a HR-eseknek is rendre az innovációt kell keresniük.
Korábban a következő Portfolio konferencián vett részt előadóként: