A többpárti üzleti és kereskedelmi bizottság októberben indított vizsgálatot a foglalkoztatási jogokkal kapcsolatban. Azt is elemzik, hogyan lehet megfelelő védelmet biztosítani a rossz munkaügyi normák importálásával szemben.
A Shein európai, közel-keleti és afrikai (EMEA) régióért felelős főtanácsadóját, Yinan Zhu-t, valamint Stephen Hearyt, a Temu vezető jogtanácsosát és Leonard Klennert, a Temu vezető megfelelési menedzserét idézték be tanúként.
Mindkét platformot korábban már érték vádak a termékeiket gyártó kínai gyárak rossz munkakörülményeivel és az ellátási láncukban alkalmazott kényszermunkával kapcsolatban.
A két cég állítja, hogy betartják a szabályokat és nem alkalmaznak kényszermunkát.
A Shein, amelyet 2008-ban alapítottak Kínában, jelenleg Szingapúrban működteti központját. A vállalat gyors növekedést mutatott az Egyesült Államokban, Európában és az Egyesült Királyságban. Jelenleg a brit és a kínai hatóságok engedélyére vár a londoni tőzsdei bevezetéshez, miután június elején benyújtotta a szükséges dokumentumokat a brit piacfelügyeleti hatósághoz.
Címlapkép forrása: Oliver Berg/picture alliance via Getty Images
A jelen írás nem minősül befektetési tanácsadásnak vagy befektetési ajánlásnak. Részletes jogi információ
