Miközben a norvég vállalatok krónikus emberhiánnyal küzdenek, a kritikusok a túlságosan bőkezű jóléti rendszert okolják ezért, ahol az egészségügyi juttatásokra fordított kiadások meghaladják más fejlett országokét. A kritika nem megalapozatlan, hiszen a munkavállalók egy évig a teljes fizetésüket kapják, az átlagbérnél valamivel magasabb felső határral, majd ezt...
Kedves Olvasónk!
A keresett cikk a portfolio.hu hírarchívumához tartozik, melynek olvasása előfizetéses regisztrációhoz kötött.
- Portfolio.hu teljes cikkarchívum
- Kötéslisták: BÉT elmúlt 2 év napon belüli kötéslistái
