Ha meg kellene nevezni egy témát, amely tavaly igen sokszor szóba került a HR világával kapcsolatban, akkor feltehetően legtöbben a home office-ból az irodába való visszatérést említenék meg. Úgy tűnik, az erről szóló vita tavaly eldőlt, hiszen a Covid-járvány lecsengését követően világszerte egyre több vállalat vezetett be RTO-előírásokat a munkavállalók számára.
A vállalatok nagy része nem teljeskörűen rendelte vissza az irodákba az alkalmazottakat, hanem a hibrid modell keretében továbbra is lehetőséget nyújt távmunkára.
Jelenleg az amerikai cégek mintegy fele követeli meg az alkalmazottai egészétől vagy egy részétől, hogy heti valahány napot az irodában dolgozzanak. Ez az arány 2024 végére 90%-ra nő majd – derül ki a ResumeBuilder.com amerikai álláskeresési portál pár hete megjelent, ezer amerikai cégvezető megkérdezésén alapuló felméréséből. A cégek 8%-a 2025 végére, vagy még később írná elő a kötelező irodai jelenlétet, és csupán a vállalatok 2%-a közölte azt, hogy nem követeli meg az irodába történő bejárást.
Signature Pro-val ezt a cikket is el tudnád olvasni!
Ez a cikk folytatódik, de csak Portfolio Signature előfizetéssel olvasható tovább. Lapunk kiemelt tartalmaihoz való hozzáférés díja az éves előfizetés esetén most 33%-os kedvezménnyel 19 990 forint. Választhatsz havi csomagot is, melynek költsége 2 490 forint. További információ és csatlakozás az alábbi gombra kattintva!
