A LeanIn.Org és a McKinsey által készített, Nők a munkahelyen című jelentés szerint minden 100 férfira, akit 2022-ben vezetői pozícióba léptettek elő, csak 87 olyan nő jutott, aki megkapta ugyanezt az előrelépést. Az előléptetett nők száma a 2021-es 86-hoz képest emelkedett, de még mindig figyelmen kívül hagyják őket, annak ellenére, hogy ugyanolyan arányban kérik...
Kedves Olvasónk!
A keresett cikk a portfolio.hu hírarchívumához tartozik, melynek olvasása előfizetéses regisztrációhoz kötött.
- Portfolio.hu teljes cikkarchívum
- Kötéslisták: BÉT elmúlt 2 év napon belüli kötéslistái
