HR itt, munkáltató ott

Portfolio

2010. április 20. 15:16

Cégcsoportok esetén a gyakorlatban gyakran felmerül az igény arra, hogy bizonyos, tevékenységet támogató funkciók (például pénzügyek, belső ellenőrzés, marketing, HR) "egy kézben", vagyis a cégcsoport valamelyik kijelölt vállalkozásánál összpontosuljanak. A magyar jogi szabályozás egyelőre viszonylag konzervatívan közelít a kérdéshez, és csak korlátozott lehetőségeket nyújt az ilyen központosításra. A gyakorlatban a legtöbb probléma és kockázat a HR területén, a munkáltatói jogok gyakorlásának körében merül fel.

A napi működés hatékonysága érdekében, jogos igényként merül fel cégcsoportok esetén, hogy egy bizonyos tevékenység ne szétaprózva, minden egyes cégnél külön-külön, hanem központi szinten kerüljön megszervezésre. A magyar társasági jog azonban egyelőre viszonylag rugalmatlanul és korlátozottan kezeli a cégcsoportokat, azok napi működését. Az egyes társaságokat...

Kedves Olvasónk!

A keresett cikk a portfolio.hu hírarchívumához tartozik, melynek olvasása előfizetéses regisztrációhoz kötött.

Cikkarchívum előfizetés

Portfolio.hu teljes cikkarchívum
Kötéslisták: BÉT elmúlt 2 év napon belüli kötéslistái

Előfizetés

Már előfizetőnk vagy? Bejelentkezés