Az angol kormány legújabb terve szerint megszüntetnék azt a gyakorlatot, miszerint a munkáltató kikényszerítheti a munkavállaló nyugdíjazását, ha az eléri a 65 éves életkort. A jelenleg még érvényben levő szabályozás 2006-tól engedélyezte, hogy a munkáltató - akár a munkavállaló akaratán kívül is - nyugdíjazza alkalmazottját, ha az betöltötte a 65. életévét. ...
Kedves Olvasónk!
A keresett cikk a portfolio.hu hírarchívumához tartozik, melynek olvasása előfizetéses regisztrációhoz kötött. Lapunk kiemelt tartalmaihoz való hozzáférés díja egy évre 29 845 forint. Választhatsz havi csomagot is, melynek költsége 2 490 forint. További információ és csatlakozás az alábbi gombra kattintva!
